Martina Annby

Martina är legitimerad psykolog och organisationspsykolog och har särskilt fokus på hur människor, grupper och organisationer fungerar och utvecklas tillsammans. Med en stabil grund från arbetet som skolpsykolog har hon tagit med sig en djup förståelse för individers behov, relationer och hållbara utvecklingsprocesser in i organisationspsykologin.

Idag arbetar Martina främst med organisationsuppdrag, och erbjuder bland annat chefscoaching, ledningsgrupps- och grupputveckling, förändringsledning, beteendedesign, konflikthantering, utbildning samt organisations- och arbetsmiljökartläggningar. Hon brinner särskilt för att utveckla ledningsgrupper, skapa riktning i förändring och omsätta psykologisk kunskap till konkreta beteenden som stärker både arbetsmiljö och resultat.